Economia - ECONOMIA E FINANZA : FROSINONE

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"Il mercato del lavoro necessita di una riforma generale, una riforma che non riguardi soltanto l'articolo 18, del quale si sta tanto dibattendo negli ultimi tempi, ma di una rivisitazione generale che credo noi dovremmo stimolare e non temere". Ad intervenire sul temae, per il quale proprio ieri c'è stato un nuovo incontro tra le parti sociali ed il Governo, è il Presidente di Unindustria Confindustria Frosinone Marcello Pigliacelli.

"L'argomento – dichiara Pigliacelli – è per noi di grande importanza, tanto che nel mese di gennaio ne abbiamo voluto discutere con il senatore Pietro Ichino, il promotore di una delle più interessanti proposte di riforma del mercato del lavoro, ospitato presso la nostra sede.

In materia di relazioni industriali i temi sul tappeto da affrontare sono molti. Non c'è soltanto l'articolo 18 che, come ha sostenuto anche la Presidente Marcegaglia, alla quale va la mia solidarietà, non vuole essere abolito. Il reintegro, infatti, deve essere possibile per i casi discriminatori, ma deve dare, contestualmente, alle imprese la possibilità di licenziare le persone che non fanno bene il loro mestiere.

Le polemiche a cui stiamo assistendo sull'articolo 18 in parte mi sorprendono, dunque, io sono un imprenditore e credo che come me, qualunque imprenditore sa che la forza delle proprie aziende sono i dipendenti e qualunque imprenditore opera per costruire con loro un rapporto duraturo basato sulla reciproca fiducia. E' quando viene meno questo rapporto fiduciario credo che il problema debba essere risolto,  fatto salvo naturalmente l'assoluto divieto di discriminazioni di qualunque tipo.  Come Confindustria siamo consapevoli, del resto, che la sola modifica dell'articolo 18 non risolverà tutti i problemi del mercato del lavoro ed  è proprio per questo motivo che ritengo non si debba avere paura di una grande riforma, come scrive Ichino nel suo ultimo libro presentato proprio presso la nostra Associazione. Credo, inoltre, che nessuna delle parti sociali debba avere pregiudizi a tal proposito. Il sindacato, da parte sua, dovrebbe continuare a svolgere il ruolo fondamentale a cui è chiamato e cioè difendere la parte più debole del mercato del lavoro ma non chi rappresenta di fatto un ostacolo per la produttività di un'azienda.

Il mio auspicio – conclude Pigliacelli – è che si possa elaborare tutti insieme una vera riforma del mercato del lavoro, senza fossilizzarsi esclusivamente sull'articolo 18, ma esaminando forme di flessibilità in entrata ed in uscita, mentre sugli ammortizzatori sociali chiediamo per almeno due anni di non cambiare il sistema attuale, che ha dimostrato di funzionare, al fine di poter affrontare questo difficile periodo di crisi".